貝達藥業：目前公司擁有海內外博士50余人，4位入選國家高層次人才計劃，4位入選浙江省高層次人才計劃

每經AI快訊，有投資者在投資者互動平臺提問：請問，貴公司在吸引和留住高端科研和商業人才方面除了股權激勵計劃外還有什么方式？這些措施方法是否有較好的吸引力？

貝達藥業（300558.SZ）12月9日在投資者互動平臺表示，公司為激發優秀人才創新創業的激情和活力，搭建了多維度的人才發展平臺，并建立健全了相應的管理制度，實行項目激勵機制以及核心人才股權激勵措施，包括年度績效考核、項目激勵制度、股票期權激勵計劃、限制性股票激勵計劃等。目前公司擁有海內外博士50余人，4位入選國家高層次人才計劃，4位入選浙江省高層次人才計劃，這些優秀人才是公司發展的中堅力量。

(記者 畢陸名)

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